Job Description
מחלקת הסיוע מעניקה לפונים ולפונות סיוע רגשי, מנגישה מידע ומציעה ליוויים ופגישות סיוע על ידי מתנדבים ומתנדבות ונשות ואנשי צוות. המחלקה מפעילה קו חירום הפועל 24/7 לצד מערך ליוויים ופגישות סיוע.
מנהל/ת מחלקת הסיוע יוביל/תוביל את מחלקת הסיוע לנפגעי/ות תקיפה מינית, ויהיה/תהיה אחראי/ת על ניהול כלל צוות הסיוע – נשות ואנשי מקצוע ומתנדבות ומתנדבים. התפקיד כולל הובלת המערך המקצועי של תחום הסיוע ופיתוח המחלקה כגורם מוביל בהתחדשות וחיזוק מרכז הסיוע בתל אביב. מנהל/ת הסיוע יהיה/תהיה חלק מצוות הניהול הבכיר של המרכז.
תחומי אחריות עיקריים:
- ניהול הכשרה וליווי מקצועי של צוות המחלקה ושל המנחים/ות המקצועיים/ות של המתנדבים/ות.
- ניהול הכשרה וליווי מקצועי של מתנדבי/ות המחלקה.
- ניהול תפעול מקצועי שוטף של קו הסיוע ומערכי הליוויים ופגישות הסיוע.
דרישות התפקיד:
- הכרות עם עולמות התוכן של טראומה מינית, פמיניזם ואלימות מגדרית.
- ניסיון מוכח בתחום הסיוע לנפגעי/ות תקיפה מינית ומחויבות עמוקה לתחום.
- הכרות עם מענים קיימים לנפגעי/ות תקיפה מינית.
- השכלה בתחום טיפולי (עו"ס/פסיכותרפיה/פסיכולוגיה עם עדיפות לתואר שני).
- תפיסת עולם פמיניסטית.
- יכולת עבודה בצוות, יחסי אנוש ותקשורת בין אישית מעולים.
- ניסיון בניהול והובלת צוותים – כולל הובלת מתודולוגיות עבודה, הכשרת צוותים, יצירת תוכניות עבודה, קביעת יעדים ומימושם (עדיפות לניסיון של לפחות 3 שנים).
- ניסיון בעבודה עם מתנדבים/ות ו/או בעמותה או בארגון חברתי – יתרון.
- זמינות לעבודה בשעות לא שגרתיות.
תנאי המשרה:
- משרה מלאה – היקף 100% במשרדי העמותה בתל אביב.
המשרה פונה לגברים ונשים כאחד.
